Muster-E-Mail zum Auftakt der Zielsetzung – Das Management Center

Muster-E-Mail zum Start von Goal-Setting Ready, um den Zielvereinbarungsprozess mit Ihrem Team zu starten? Hier ist eine Beispiel-E-Mail, mit der Sie erklären können, was Sie tun werden und warum und wie Sie es tun werden.
Motivation des Verkaufsteams E-Mail-Muster

Sind Sie bereit, den Zielvereinbarungsprozess mit Ihrem Team zu starten? Hier ist eine Beispiel-E-Mail, mit der Sie erklären können, was Sie tun werden und warum und wie Sie die Ziele verwenden werden, sobald sie erstellt wurden. Du hast unseren Segen, diese E-Mail anzunehmen und sie zu deiner eigenen zu machen!

Betreff: Wir setzen unsere Ziele für 2015!

Ich möchte den Prozess der Klarheit darüber beginnen, was wir im nächsten Jahr erreichen werden, einzeln und im Team – um uns darauf auszurichten, wo wir unsere Energie einsetzen werden (und wo nicht) und an welchen konkreten Merkmalen wir den Erfolg messen werden.

Um diesen Prozess einzuleiten, planen wir, uns als Gruppe am (DATUM UND ZEIT) zu treffen. Wir werden uns ansehen, was (ORG NAME) im kommenden Jahr erreichen will, damit Sie darüber nachdenken können, was in Ihrem speziellen Bereich möglich ist. Von dort aus werde ich in den nächsten Wochen mit Menschen individuell zusammenarbeiten, um konkrete Ziele zu erreichen.

Lasst uns planen, die Ziele bis zum DATUM abgeschlossen zu haben, aber das Ziel dieses ersten Treffens wird sein, einfach etwas auf Papier zu bringen, damit wir etwas haben, worauf wir unsere Gespräche aufbauen können. (Sobald unsere Ziele festgelegt sind, werden wir sie im Laufe des Jahres 2015 nutzen, um uns auf das Wesentliche zu konzentrieren und unsere Fortschritte zu überwachen. Konkret werden wir unseren Fortschritt überprüfen (monatlich oder vierteljährlich), und wir werden bald mehr darüber sprechen, ob wir über Systeme verfügen, um sicherzustellen, dass dies geschieht.)

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Die Kraft der Motivation
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